Продолжая использовать этот сайт и нажимая кнопку «Принимаю», вы даете согласие на обработку файлов cookie
Принять
Менеджер по работе с клиентами
Обязанности
  • Ведение коммерческих переговоров: выявление актуальных и перспективных потребностей, проведение презентаций, работа с возражениями, подбор оптимальных решений (в том числе с привлечением инженеров);
  • Выполнение плана продаж на закрепленной территории (Новокузнецк, Кемеровская область);
  • Поддержание партнерских отношений с текущими клиентами, привлечение к сотрудничеству новых (строительные и подрядные организации, ресурсоснабжающие компании, промышленные предприятия и пр.);
  • Ведение проектов в CRM;
  • Согласование заказов, контроль отгрузок, контроль финансовой дисциплины по своим клиентам.
Требования
  • Высшее, среднее специальное образование;
  • Наличие опыта в сфере продаж от 6 месяцев - предпочтительно сфера В2В, продажи технически сложного продукта;
  • Активность и настойчивость, доброжелательность и умение поддержать беседу с любым человеком, мобильность и стрессоустойчивость, уверенность в себе, навыки установления контакта/сбора потребностей/убеждения, ориентация на достижение максимального результата, желание зарабатывать.
  • Желание увеличивать свой доход, продавая качественные материалы и тем самым способствуя формированию лучшей инфраструктуры в своём регионе.

На что менеджер не тратит своё время:
  • Выставление счетов, формирование КП, сбор документов для заключения договоров - этим занимается специалист по сопровождению продаж, задача менеджера - грамотно и четко поставить задачу, а затем проконтролировать выполнение.
Условия
  • Официальное трудоустройство и полное соблюдение ТК РФ;
  • Разъездной характер работы (Новокузнецк, Кемеровская область),
  • Сопровождение на этапе адаптации: обучение продукту и регламентам, совместные визиты, фиксированная премия (доход первого месяца работы 87 500 руб., на руки 98 900 руб.);
  • В работе практически отсутствует холодный поиск клиентов - мы работаем по базе проектов, за менеджером закрепляется клиентская база;
  • Компенсация расходов: сотовая связь, командировочные, ГСМ;
  • ЗП: оклад + СМАРТ-задачи + ежемесячный бонус за выполнение плана + квартальный бонус за перевыполнение плана.
  • Мы заинтересованы в лучших специалистах, поэтому готовы предложить оптимальные условия для работы, профессионального развития и карьерного роста. Хочешь работать в современной компании, устремлённой в будущее - присоединяйся!
Ключевые навыки
Начни карьеру прямо сейчас
Заполни форму, и наш HR свяжется по указанным контактам в ближайшее время
Прикрепить резюме